Para efetivar a inscrição, o candidato deve pagar uma taxa, sendo de R$ 100 para os cargos de nível médio/técnico e R$ 120 para os cargos de nível superior. O pagamento da taxa deve ser feito até 18 de outubro. (Foto: Reprodução)

A Companhia de Processamento de Dados da Paraíba (Codata) lançou o edital de concurso público para o preenchimento de 61 vagas para cargos de analistas e técnicos da instituição. Os salários variam de R$ 3.813,76 a R$ 5.018,66, para cargos de nível médio/técnico e superior. As inscrições iniciam na próxima segunda-feira 5 de setembro. Inscrições aqui.

As provas objetivas serão realizadas no dia 11 de dezembro, na cidade de João Pessoa, nos turnos da manhã (para os cargos de nível superior) e da tarde (para os cargos de nível médio e técnico). O resultado final do concurso será divulgado em 17 de fevereiro de 2022.

As vagas são para cargos de nível superior e médio/técnico, e o Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (Idecan) foi a empresa escolhida para organizar o certame.

A remuneração oferecida será de R$ 5.018,66, para os cargos de analistas, e R$ 3.813,76 para os cargos técnicos. Para ambos os cargos, a jornada de trabalho semanal será de 40 horas semanais.

As inscrições para o concurso estarão abertas a partir das 14h de 5 de setembro e se estendem até as 23h59 de 17 de outubro, no qual os candidatos devem preencher um formulário de inscrição no site da organizadora do certame, a Idecan, e anexar todas as informações e documentação do candidato.

Para efetivar a inscrição, o candidato deve pagar uma taxa, sendo de R$ 100 para os cargos de nível médio/técnico e R$ 120 para os cargos de nível superior. O pagamento da taxa deve ser feito até 18 de outubro.

São oferecidas 61 vagas para os cargos de Analista de tecnologia da Informação, Analista de administração e finanças, Técnico de tecnologia da informação e Técnico de administração e finanças, sendo, do total, 12 vagas destinadas para candidatos cotistas e três vagas para pessoas com deficiência.

O concurso compreenderá exames de habilidades e conhecimentos, mediante aplicação de prova objetiva de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos e prova de títulos para os cargos de nível superior, de apenas classificatório.

 

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